Предлагаемая в аренду рабочая сила
В быстрой и меняющейся экономической среде все больше стала распространяться новая, основанная на договоре организация труда – арендуемая рабочая сила. В лице арендуемой рабочей силы мы имеем дело с взаимоотношениями между двумя предприятиями, где занимающееся сдачей в аренду рабочей силы предприятие сдает в аренду своего работника другому предприятию.
Услугу аренды рабочей силы мы рекомендуем использовать предприятиям, желающим, чтобы количество их персонала было хорошо контролируемо в меняющейся экономике. Использующие услугу аренды рабочей силы предприятия освобождаются от необходимости администрирования и содержания персонала. За эту работу отвечает BAUWORKS OÜ. При использовании арендуемой рабочей силы можно добиться преимущества перед конкурентами, поскольку предприятие может больше сосредоточиться на своей основной деятельности.
ПОЧЕМУ СТОИТ ВЫБРАТЬ УСЛУГИ АРЕНДЫ РАБОЧЕЙ СИЛЫ BAUWORKS?
- Больше времени сможете уделять своей основной деятельности
- Не тратится время на поиск нужного работника
- Можно более точно планировать свой бюджет
- Экономия административных расходов предприятия
- Лучший способ контролировать количество своего персонала
- Платите только за выполненную работу
- Качественная и профессиональная работа
Как происходит аренда рабочей силы:
- BAUWORKS осуществляет постоянный надзор за работником, чтобы обеспечить клиенту качество
- BAUWORKS платит все связанные с работником расходы
- BAUWORKS заключает договор аренды рабочей силы с Вашим предприятием
- BAUWORKS заключает срочный трудовой договор с каждым работником, сдаваемым в аренду Вашей фирме
- У работника имеется трудовой договор с BAUWORKS, после чего работник направляется в командировку на Ваше предприятие
- BAUWORKS сам выплачивает работнику заработную плату
- BAUWORKS представляет Вам счет только за выполненную работу
Преимущества аренды рабочей силы для Вашего предприятия:
- Полный контроль над работниками
- Отсутствуют постоянные обязательства перед работником
- Лучший способ контролировать персонал
- Корректное соблюдение трудового и налогового законодательства
- Простое окончание трудовых отношений